【專業(yè)掃盲】第5期
“專業(yè)掃盲"欄目會詳細介紹澳洲各個專業(yè),對選專業(yè)迷茫的小伙伴多來逛逛噢~另外,此文配合學長學姐的留學講座效果更佳喲!
是否是移民專業(yè)
否
人力資源畢業(yè)后做什么
HR對應的職業(yè)有兩個,一個是人力資源經(jīng)理,一個是人力資源專員。
人力資源經(jīng)理是一個管理者的角色,主要負責規(guī)劃,組織,控制和協(xié)調(diào)組織內(nèi)的人力資源和工作關(guān)系。
人力資源專員是一個具體執(zhí)行者的角色,主要負責人員招聘的計劃和評估,協(xié)助解決工作中的紛爭,以及代表企業(yè),工會,雇主或黨派進行協(xié)商溝通事宜,比如人資方面談判,薪資待遇,工作條件等等。
小到公司的HR,大到專業(yè)獵頭,都可以從事。
就業(yè)薪資
人力資源專員:
薪資:
薪資待遇(澳洲):1250澳幣/周
薪資待遇(中國):4000~20000人民幣/月
就業(yè)前景:
澳洲HR顧問的從業(yè)人員數(shù)量不算低,從2015年到2020年保持緩慢上升的趨勢,2020年預計達到6.22萬從業(yè)人員;但是2020年整體從業(yè)人員數(shù)量低于1、2011年的6.68萬
男女比例:
從業(yè)人員中,女性比例高于男性;70%的工作人員都是女性。
工作時間:
人力資源顧問的工作時間,女性每周工作37.個小時,男性每周接近41.5個小時;
就業(yè)年齡:
從業(yè)人員的年齡段多分布在25-54之間,共占37.9%;其次是35-44歲占30.9%
人力資源經(jīng)理:
薪資:
薪資待遇(澳洲):1886澳幣/周
薪資待遇(中國):10000~20000人民幣/月
就業(yè)前景:
人力資源顧問,這個職位的從業(yè)人數(shù)增長趨勢更明顯,2020年將達到5.39萬。
男女比例:
人力資源經(jīng)理從業(yè)男女比例來看,女性和男性比例持平。
年齡分布:
從年齡跨度來說,35-44歲之間是HR經(jīng)理的黃金年齡職業(yè)周期,其次是45-54歲。
學費
澳洲八大(推薦閱讀:澳洲八大):
36000澳幣/年——44000澳幣/年
非八大:
33000澳幣/年——41000澳幣/年
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申請條件
雅思要求:
6.5.單項6
學術(shù)要求:
985學校:70
211學校:75
雙非學校:80
專業(yè)背景要求:
本科任何專業(yè)
每個學校申請條件不一樣,我們已經(jīng)打包整理好澳洲所有開設(shè)人力資源專業(yè)(推薦閱讀:人力資源專業(yè))學校的錄取要求,文末領(lǐng)取哈!
學習課程
澳洲的人力資源管理專業(yè)比國內(nèi)的人力資源管理專業(yè)開設(shè)的時間更長,專業(yè)更加人性化跟現(xiàn)代化。
還涉及到談判、辯論、協(xié)商還有心理學方向的課程,這也是國內(nèi)所沒有的。
以墨爾本大學的課程為例:
第一年:
會計決策
管理能力
商業(yè)分析與決策
績效管理
人力資源管理和雇傭管理的策略與問題
人力資源咨詢
個人管理
管理多樣性
第二年:
個人與能力
合作關(guān)系管理
領(lǐng)導力和團隊動力學
績效管理和獎勵制度
個人與變革
人力資源實踐心理學
矛盾與談判
人力資源戰(zhàn)略
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